河南手機報記者 劉玉婷

5月26日上午，鄧州市觀念能力作風建設第十二指導聯(lián)絡組按照市紀委要求，對鄧州市人防指揮中心進行暗訪調研，助力觀念能力作風建設向深向實開展。

　　此次暗訪調研，指導聯(lián)絡組隨機抽查了單位一把手、中層干部、一般干部、其他干部4人，了解人防指揮中心對“轉提促”、說“不”事項提級管理等工作的學習開展情況；現(xiàn)場查閱《“轉作風 提效能 促發(fā)展”作風建設集中整頓工作方案》《鄧州市推行說“不”事項提級管理工作方案》開展學習、檔案建立、臺賬、會議記錄等情況。

　　根據(jù)市紀委規(guī)定的7個項目對人防指揮中心進行打分，7個項目分值100分（含提問人員40%分值）。對單位一把手、中層干部、一般干部、其他干部圍繞《“轉作風 提效能 促發(fā)展”作風建設集中整頓工作方案》《鄧州市推行說“不”事項提級管理工作方案》內容抽查提問，評分表打分后，打分過程由市紀委安排的隨行記者攜帶微型設備全程參與，現(xiàn)場發(fā)送市紀委指定電子郵箱。

　　暗訪結束，指導聯(lián)絡組組長表示，此次暗訪是不打招呼、不安排計劃的隨機抽查和調研，為的就是將觀念能力作風建設、“轉提促”“群眾評”“不”事項提級管理以及“查堵點、破難題、建機制、快落實”活動向深向實推進，保證有實效、有提升、有轉變。從暗訪情況看，人防指揮中心活動開展扎實，但還需要進一步的改進，需向兄弟單位學習借鑒，部分檔案、臺賬的建立還不夠細致、不夠清晰。希望通過暗訪調研能夠促進活動開展，推進活動深入，助力單位發(fā)展。