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“一把手”的基層黨建“年終考”

????□本報記者?馬濤?張笑聞

????2021年12月31日上午,省委十一屆二次全體(擴大)會議暨省委經(jīng)濟工作會議剛一結束,24位“一把手”就從省人民會堂趕往省委北院二樓會議室。在這里,他們將迎來一場“年終考核”——2021年度黨委(黨組)書記抓基層黨建工作述職評議考核。

????這24位“考生”,既有全省17個省轄市黨委和濟源示范區(qū)黨工委負責同志,也有省委直屬機關工委、省委高校工委、省政府國資委黨委主要負責同志,還有省直部門、省管企業(yè)、省管高校的“一把手”?!翱紙觥鄙?,省委領導擔任“主考官”,120多名有關人員組成“評審團”,大家認真傾聽、提筆記錄,通過聽取述職、精準點評、現(xiàn)場測評,對“一把手”的黨建“答卷”進行“閱卷”。

????黨建工作干得怎么樣,黨建引領作用發(fā)揮得如何,歸根結底要靠事實來說話、以結果論英雄、用實績來檢驗?!胺旨壏峙嘤栢l(xiāng)村干部3.7萬人次”“一年來投入6.64億元用于基層黨建工作”“大力推進基層微腐敗專項治理,處分271人”……“一把手”們用數(shù)據(jù)說話,不拐彎抹角、不避實就虛,“干貨”滿滿。

????“村集體經(jīng)濟發(fā)展動力不足”“基層組織建設用力很不均衡”“村干部流失嚴重”……“一把手”們敢于自我“揭短”,不回避問題、不浮于表面,在紅臉出汗中“照鏡子”,刀刃向內(nèi),一針見血。

????述職完畢后,“評審團”對述職的“一把手”們進行了認真測評,“主考官”結合實際逐一作了點評?!啊蠠嶂袦叵吕洹F(xiàn)象依然突出”“流動黨員管理仍然不到位”“要用好‘四議兩公開’工作法破解基層治理難題”“要加強能力作風建設,解決抓黨建與生產(chǎn)經(jīng)營‘兩張皮’問題”……“主考官”既肯定成績又指出不足,既傳導壓力又授予辦法?!耙话咽帧眰兗娂姳硎荆c評精準到位、直擊問題,為大家指點了迷津,要以此次會議為契機,時刻保持“趕考”心態(tài),對準問題改、對準任務做、對準目標干,干出新氣象,干出新成效。

????通過同臺“競技”、領導點評,“一把手”們找到了差距,反思了問題,也在心中繪制了整改落實的“路線圖”,定好了接續(xù)奮斗的“大目標”。力爭2022年考出更好成績,交上出彩答卷。

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